KAROSHI

se denomina KAROSHI al tipo extremo de estrés que provoca la muerte por exceso de trabajo

Es un término que proviene de Japón y sirve para denominar las muertes producidas por un exceso de trabajo en ambientes de trabajo sumamente competitivos y en los que se exigen altísimos niveles de producción. El gobierno japonés creó en el año 1988 el Consejo de Defensa Nacional para Víctimas del Karioshi y se estima que hasta la fecha han fallecido unas 10.000 personas por esta causa.

 

En relación al ámbito laboral se distinguen, además del karoshi cuatro tipos más de estrés:

 

  • ESTRÉS PROPIAMENTE DICHO entendido éste un estímulo que nos agrede emocional o físicamente. Generalmente provoca tensión, ansiedad, y distintas reacciones físicas

 

  • SÍNDROME DEL “BURNOUT” o “estar quemado”. Caracterizado por alteraciones en el estado de ánimo del trabajador y con posibles trastornos cardiovasculares.

 

  • ACOSO PSICOLÓGICO EN EL TRABAJO ó MOBBING que aparece cuando el trabajador sufre por parte de sus compañeros de trabajo o superiores comportamientos que pretenden intimidar, infravalorar  y amedrentar al trabajador. Deriva del verbo inglés “to mob” que significa atacar virulentamente y el término fue utilizado por primera vez para describir este fenómeno en la década de los 80 por el científico sueco Honrad Lorenz

 

 

  • SÍNDROME AGUDO DE ESTRÉS. Este tipo de estrés suele afectar a aquellos trabajadores que por las características de su profesión viven situaciones catastróficas o que implican una amenaza para su integridad física, tales como policías, bomberos, equipos de rescate, etc… También se puede dar en trabajadores que han sufrido puntualmente un episodio violento como los trabajadores de entidades bancarias expuestos a delitos.        

 

El estrés laboral está considerado por la Unión Europea como el segundo problema de salud más frecuente. El coste anual en Europa se ha llegado a cifrar en torno a 20.000 millones de euros.

 

ENLACES RELACIONADOS

 

Artículo: El Estrés

 

Noticias: La UE considera el estrés laboral el segundo problema de salud más frecuente (leer más...)